我迅速上报二线值班医生。
开通静脉通道、采血送检、挂上缩宫素，整套抢救动作行云流水。
二线医生到场确诊产后大出血。
立刻将产妇转运回产房，紧急抢救。
万幸处置及时，产妇性命成功保住。
次日晨会，抢救复盘会现场。
陈莲英身为上一班的负责人，率先发难，存心甩锅。
「梁思思，你为什么不提前发现？连这种基础监测都做不好！」
 典型的贼喊做贼！
我早有准备，把完整详细的护理记录与抢救记录递给主任。
不急不缓冷静陈述道。
「我于17点30分开始接夜班，17点35分巡查到12床。」
「当时预估出血超九百毫升，以出血速度来看，绝非五分钟内造成。」
「异常出血至少在17点10分左右就已发生。」
「产妇17点整出产房，当时接手的人是您吧？陈莲英组长。」
「您的护理记录写着产妇无异常，请问您当时真的去查看了？后续又按时巡查了吗？」
连环灵魂拷问下，陈莲英方寸大乱。
她色厉内荏怒吼。
「你竟然在教我做事情？我以前当护长的时候，你还在穿开裆裤呢！」
素来严谨寡言的二线医生，也当场点头佐证。
「思思判断无误，出血点在17点10分左右。需严查当班人员，引以为戒。」
眼见局势崩盘，陈莲英开始迁怒旁人，一巴掌拍在小吴头上。
「我让你十分钟巡查一次！这么简单的活都干不好？」
小吴委屈缩头，小声辩解。
「我只负责1到10床，根本忙得顾不过来……」
真相大白，无可辩驳。
科主任当众严厉批评陈莲英，还扣除当月全额绩效。
而我因抢救及时、处置规范，当众受到表扬。
经此一役，陈莲英变本加厉针对我。

5月12日护士节，晚上科室聚餐。
陈莲英端着酒杯主动凑到我跟前。
脸上挂着假惺惺的长辈姿态，句句都是道德绑架。
「新人要懂事，快主动敬敬老同事们，谢谢大家平日照顾。」
「敬意都在酒里，不满杯、不干杯就是不懂规矩。」
「思思，你上次才被科主任表扬，就应该敬科主任一杯。」
「敬了主任，怎能不敬护长？」
她酒量极好，又仗着资历压人。
借着酒劲，一杯接一杯给我灌酒。
虽然我酒量极差，但在职场情面裹挟之下根本无从推辞。
当晚，我恶心呕吐、浑身发冷难忍，半夜进了急诊科。
确诊急性酒精中毒！